terça-feira, 9 setembro, 2025
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Pelo 2º ano, Grupo Mabu é reconhecido pelo GPTW Paraná

Assessoria – Na noite da última sexta-feira (5), o UpExperience recebeu a 16ª edição do Great Place to Work (GPTW) Paraná, um dos eventos mais importantes para o reconhecimento de boas práticas empresariais no estado. Durante a cerimônia, foram premiadas as 100 melhores empresas para trabalhar, e o Grupo Mabu conquistou novamente seu espaço entre elas, avançando da 37ª posição em 2024 para a 33ª em 2025.

O reconhecimento reforça o compromisso do grupo em criar um ambiente de trabalho que valoriza as pessoas, investe em desenvolvimento humano e promove uma cultura de confiança e respeito. Para Karla Amaral, diretora de Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO) do Grupo Mabu, a conquista é resultado de um esforço coletivo. “Estar pelo segundo ano consecutivo entre as melhores empresas para trabalhar no Paraná mostra que estamos no caminho certo. Esse resultado é fruto de um trabalho diário de valorização das nossas pessoas e de um ambiente onde todos têm voz e oportunidades de crescimento”, destaca.

À frente dos Hotéis Mabu e do Blue Park, o CEO Luciano Motta também celebrou a conquista, ressaltando o impacto do reconhecimento na trajetória do grupo. “Esse prêmio é motivo de muito orgulho. Mais do que um título, ele reflete a forma como conduzimos nosso negócio: colocando nossos colaboradores no centro. São eles que garantem a excelência dos nossos serviços e a satisfação dos nossos clientes”, afirma.

O CEO do My Mabu, Raimundo Pimenta, reforçou a importância do prêmio para todo o ecossistema da marca. “Esse reconhecimento mostra que somos um grupo que se preocupa genuinamente com pessoas. No My Mabu, trabalhamos para oferecer não só experiências incríveis, mas também um ambiente onde os colaboradores se sintam acolhidos, engajados e motivados a crescer junto conosco”, completa.

Com esse avanço no ranking, o Grupo Mabu consolida-se entre as empresas que mais investem em bem-estar e desenvolvimento humano no Paraná, reforçando sua visão de que cuidar de pessoas é essencial para crescer de forma sustentável.

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